Stellenausschreibung Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in (m/w/d) für das Arbeitsfeld Mobile Jugendarbeit im ländlichen Raum

Aufgabenbeschreibung

Sozialraumanalyse

Da es sich um ein neues Projekt der Mobilen Jugendarbeit in diesem Sozialraum handelt, ist eine ausführliche Sozialraumanalyse und konkrete Bedarfsermittlung in den Gemeinden Cavertitz, Liebschützberg, Naundorf, Wermsdorf mit Projektstart notwendig.

Soziale Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Familien

• Pädagogische Beziehungsarbeit: Aufbau von vertrauensvollen Kontakten zu den Kindern und Jugendlichen (Hauptzielgruppe 10 bis 21-Jährige) und deren Familien
• Aufsuchende Arbeit: kontinuierliches und gezieltes Aufsuchen junger Menschen an ihren selbst gewählten Treffpunkten
• Gruppen- und Projektarbeit: Entwicklung bedarfsgerechter sozialpädagogischer Angebote
• Einzelarbeit: Beratung und Begleitung junger Menschen v.a. in schwierigen Lebenssituationen
• Präventionsarbeit: Entwicklung bedarfsgerechter Angebote des pädagogischen Kinder- und Jugendschutzes
• Gemeinwesenarbeit: anwaltschaftliche Interessenvertretung junger Menschen und Förderung des generationsübergreifenden Gemeinsinns

Netzwerk- und Gremienarbeit

• Aufbau eines tragfähigen Netzwerkes mit Akteuren des Gemeinwesens im Sozialraum (z.B. andere sozialpädagogische Projekte, Schulen, Vereine, Jugendfeuerwehr, Junge Gemeinden)
• In einem begrenzten zeitlichem Umfang wird die inhaltliche Mitarbeit in trägerinternen Fachteams und Arbeitsgruppen sowie externen Fachgruppen auf Landkreis-, Landes- und Bundesebene erwartet.

Öffentlichkeitsarbeit für das Projekt

• Bekanntmachung des neuen Projektes und seiner Zielstellungen sowie möglichen Angebote bei den Adressat*innen, Entscheidungsträger*innen und Bürger*innen im Sozialraum
• Veröffentlichungen und Zielgruppenansprache bspw. über Aushänge, Flyer, Soziale Medien und Pressemitteilungen

Projektbezogene Verwaltungs- und Büroarbeiten

• Erstellen von Projektdokumentationen und Sachberichten
• Budgetplanung nach den Vorgaben der Geschäftsführung
• Führen der Handkasse des Projektes
• Zuarbeiten für die jeweiligen Fördermittelabrechnungen
• Weiterentwicklung der Projektkonzeption
• Ggf. Akquise weiterer Fördermittel oder Spenden und Erstellen von Kleinprojektanträgen

Anforderungsprofil für die Stelle

• Hochschulabschluss (FH, BA) im Bereich Sozialpädagogik/ Soziale Arbeit
• Alternativ: Abschluss als Staatlich anerkannte*r Erzieher*in mit sozialpädagogischen Zusatzqualifizierungen oder mit der Einschreibung für ein berufsbegleitendes Studium der Sozialen Arbeit an einer Hochschule.
• Nachgewiesene Praxiserfahrungen im Arbeitsfeld der Sozialen Arbeit, bevorzugt im Bereich der Mobilen Jugendarbeit (im ländlichen Raum)
• Wünschenswert sind einschlägige Zusatzqualifikationen (z.B. Erlebnis-, Medienpädagogik, Gemeinwesenarbeit oder Projektmanagement)
• Motivation, Teamfähigkeit und Einfühlungsvermögen
• Selbstorganisation und Fähigkeit zum selbständigen eigenverantwortlichen Arbeiten
• Vorausschauendes und zielbewusstes strukturiertes Arbeiten
• Sicheres Auftreten und gute kommunikative Kompetenzen
• Bereitschaft zur Zusammenarbeit in einem sozialräumlichen Team sowie im Gesamtteam des Trägers
• Bereitschaft zur Supervision und Kollegialen Beratung
• Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung
• Flexibilität (Arbeitszeiten zum Teil auch am Wochenende bzw. abends)
• Führerschein Klasse B (wünschenswert inklusive Anhängerführerschein)
• Bereitschaft zur punktuellen Nutzung des privaten PKWs (mit entsprechender Vergütung über eine Fahrtkostenabrechnung)

Rahmenbedingungen

• Stellenumfang von 1,0 VZÄ (39 Stunden/ Woche als durchschnittliche Jahresarbeitszeit, die über ein Arbeitszeitkonto nachgewiesen wird)
• Die Entlohnung nach Vereinbarung orientiert sich an den Entgeltstufen und tariflichen Regelungen des TVöD (Tarifabschluss 2024 – S8a bzw. S11b).
• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team
• Flexible Arbeitszeiten
• Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
• Die Besetzung der beiden Stellen ist ab sofort möglich.
• Die Einstellung ist vorerst auf 1 Jahr befristet, doch Ziel ist die langfristige unbefristete Anstellung im Projekt.